职位描述
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岗位职责:
1、根据公司战略及销售计划,带领团队完成部门月度业绩目标;
2、定期进行数据分析,及时指导各部门做出改进措施,支持各部门达成业绩目标,督促各部门执行相关工作;
3、建立销售业务的销售流程,并不断完善优化sop,负责销售人员的业务培训和绩效考核;
岗位要求:
1、大专以上学历;5人以上电销或网销团队管理经验。
2、3年以上网络营销团队或电话销售团队的管理经验,熟悉电销或网销的运作流程;
3、有客户异常处理技巧的丰富经验;
4、良好的领导能力,指导能力及监管管理能力,突出的沟通协调能力、组织管理能力、团队协作能力及良好的心理承受能力;
工作时间:
9:00-18:00
福利待遇:
面谈
1、根据公司战略及销售计划,带领团队完成部门月度业绩目标;
2、定期进行数据分析,及时指导各部门做出改进措施,支持各部门达成业绩目标,督促各部门执行相关工作;
3、建立销售业务的销售流程,并不断完善优化sop,负责销售人员的业务培训和绩效考核;
岗位要求:
1、大专以上学历;5人以上电销或网销团队管理经验。
2、3年以上网络营销团队或电话销售团队的管理经验,熟悉电销或网销的运作流程;
3、有客户异常处理技巧的丰富经验;
4、良好的领导能力,指导能力及监管管理能力,突出的沟通协调能力、组织管理能力、团队协作能力及良好的心理承受能力;
工作时间:
9:00-18:00
福利待遇:
面谈
工作地点
地址:成都武侯区新希望国际B座2101


职位发布者
HR
成都营养屋健康科技有限公司

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医疗·保健·美容·卫生服务
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吉泰五路118号