职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
菁英领航 国寿金服
客资有支持:客户资源有数量
客户资源有质量
客户资源有系统
工作有模式:8小时工作时间
收入有保障:收入来源多元化
收入项目丰富
收入可持续增长
晋升有路径:攀登四年“菁英”领航之路
【工作要求】
新人入职通过培训和考核要求掌握保险专业知识,业务达标,最终根据各自职业规划可选择侧重发展方向:业务精英路线 团队管理路线
1.大专以上学历,本科、在读研究生(优先),接受销售,愿意从业务做起,认可行业,大学里担任学生会干部,社团管理者优先考虑;
2.具备良好的学习能力、自我管理能力、沟通表达能力、团队合作能力等;
3.配合主管完成各方面的工作,每月保证90%出勤率;
【工作内容】
1.完成资料管理,客户服务和需求开拓为主要工作内容,维护现有公司客户关系,做好客户邀约、业务咨询、业务办理,销售、理赔服务等工作。
2.及时向上级主管反馈客户问题,负责客户保单整理及二次开发。
3.学习理财专业知识及管理技能,协助主管对团队进行培训和管理。
4.和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护,公司形象的宣传。
5.本工作属营销性质,但发展不局限于销售方向,可晋升为团队主管、寿险导师、综合金融理财规划师、保险投资顾问等。
6.公司特推出新菁英优才-客户服务助理招募通道,个险经理室面试考核通过后享受专项培训、客户资源、晋升机会。
【技能培训】
1.职前培训:从业资格培训、启航班培训、菁英营训练等;
2.转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和导师培训等;
3.晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等。
【收入待遇】
1.收入结构:佣金 新人津贴 新菁英推动奖励 活动方案奖励等(达到相应业绩指标,收入上不封顶)
客资有支持:客户资源有数量
客户资源有质量
客户资源有系统
工作有模式:8小时工作时间
收入有保障:收入来源多元化
收入项目丰富
收入可持续增长
晋升有路径:攀登四年“菁英”领航之路
【工作要求】
新人入职通过培训和考核要求掌握保险专业知识,业务达标,最终根据各自职业规划可选择侧重发展方向:业务精英路线 团队管理路线
1.大专以上学历,本科、在读研究生(优先),接受销售,愿意从业务做起,认可行业,大学里担任学生会干部,社团管理者优先考虑;
2.具备良好的学习能力、自我管理能力、沟通表达能力、团队合作能力等;
3.配合主管完成各方面的工作,每月保证90%出勤率;
【工作内容】
1.完成资料管理,客户服务和需求开拓为主要工作内容,维护现有公司客户关系,做好客户邀约、业务咨询、业务办理,销售、理赔服务等工作。
2.及时向上级主管反馈客户问题,负责客户保单整理及二次开发。
3.学习理财专业知识及管理技能,协助主管对团队进行培训和管理。
4.和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护,公司形象的宣传。
5.本工作属营销性质,但发展不局限于销售方向,可晋升为团队主管、寿险导师、综合金融理财规划师、保险投资顾问等。
6.公司特推出新菁英优才-客户服务助理招募通道,个险经理室面试考核通过后享受专项培训、客户资源、晋升机会。
【技能培训】
1.职前培训:从业资格培训、启航班培训、菁英营训练等;
2.转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和导师培训等;
3.晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等。
【收入待遇】
1.收入结构:佣金 新人津贴 新菁英推动奖励 活动方案奖励等(达到相应业绩指标,收入上不封顶)
工作地点
地址:成都锦江区东府路33号东府九座17楼1706
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
夏老师HR
中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部
- 保险
- 500-999人
- 国有企业
- 东府9座1706室