一、【岗位要求】：

1、保险、金融、工商管理、市场营销类专业优先考虑；

2、25岁以上，本科及以上学历，优秀者可适当放宽条件；

3、会说普通话，口齿清晰，思维敏捷，具有良好的沟通表达能力；

4、自信乐观、正能量、工作认真、个性开朗、热衷销售行业，具有较强的事业心与团队协作精神；

5、公司有专业培训，不要求相关经验，有一定的销售经验，有金融，寿险，房产，信用卡，电销等经验者优先。

6、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

7、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

二、【岗位职责】：

1.接受公司一系列相关培训，学习金融、保险、投资理财等知识；

2、销售管理职位，落实完成公司下达的销售任务，制定销售策略和销售方案；

3、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；

7、负责产品品牌管理及市场推广业务。

四、【工作环境】：

1、客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋，公司空调（冬暖夏凉）；

2、公司提供高档办公环境，全天室内办公；

3、工作氛围很舒适，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了；

4、公司刚入新职场，我们期待您的加入，为你提供规划！环境舒适，中国人寿面向社会大量招聘人才，是你发展的极佳平台，欢迎来到500强上市公司，成为一名理财规划专家！

五、【专业培训】
1、新人训练：职前培训、岗前培训、衔接训练、扬帆启航训练营
2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练

3、晋升培训：经营管理技能训练，团队管理培训

六、【产品支持】：

可代理销售中国人寿公司以下产品：

1.人寿保险 2.财产保险 3.车险 4.健康保险5.养老保险

6.银行理财 7.银行存款 8.贷款9.基金

七、【职业保障】：

1. 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)

专业路线： 业务员--业务主任--业务经理--高级业务经理

管理路线： 组经理--高级组经理--资深组经理--处经理--高级处经理--资深处经理--区域总监--高级区域总监

2. 透明，公正，公开的考核制度，不用巴结领导，可以让您的职业规划的更加清晰。

3.发展平台非常大，不用担心同事间有竞争而难相处，只要自己愿意努力，愿意付出，你都能获得你想要的。

公司简介：

中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿），为中央金融企业 ，2022年总资产5.25万亿元， 是国有特大型金融保险企业公司；总部设立在北京，世界500强企业、中国品牌500强 。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和原中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司

中国人寿属国有大型金融保险集团，也是资本市场重要的机构投资者。下设8家一级子公司、1家全国性股份制商业银行和1所直属院校，业务范围全面涵盖保险、投资、银行三大板块。

中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，也是我国资本市场重要的机构投资者。业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。

2022年，中国人寿集团合并营业收入站稳万亿平台，合并总资产突破6万亿元大关，为经济社会发展提供风险保障约610万亿元，实体经济直接投资存量规模突破3.9万亿元. 2022年，中国人寿集团位列世界品牌实验室“世界品牌500强”排行榜第92位；2023年《中国500最具价值品牌》排行榜中，中国人寿品牌价值达人民币4855.67亿元 ，在中国金融保险行业中蝉联第一. 2022年中国人寿集团位列《财富》世界500强第40位、 [世界品牌实验室“中国500最具价值品牌”第5位

中国人寿保险股份有限公司，是国有大型金融保险集团，中国人寿保险业务范围全面涵盖多个金融和非金融机构，保险作为市场经济条件下风险管理的基本手段，是金融体系和社会保障体系的重要的支柱，现如今，国人对于商业保险的接受度越来越高，保险公司制度也趋向完善。那么，以下MAIGOO君将会和大家分享中国人寿保险品种、中国人寿险种介绍:

个人类型：机动车辆保险、货币基金、保本基金、混合基金、股票基金、债券基金、定期寿险、 健康保险、家财保险、少儿保险、理财保险、旅游保险、终身寿险、意外保险、养老保险、保险激活卡、电话寿险。

企业类型：企业员工养老保障，企业年金投资保、人身意外风险保障、财产损失风险保障、企业员工健康保障、经营责任风险保障、运输及物流风险保障。