成都
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；
5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；
7、领导交办的其他事情。
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业；
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑
五险一金 包吃 周末双休
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在四川人才网上看到的。
工作地点
地址：成都金牛区营门口街道
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
成都八方来财务咨询有限公司
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咨询（财会·法律·人力资源）
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公司规模未知
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公司性质未知
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成都市金牛区二环路北一段10号1栋3单元11楼14号
