发布：2018-09-11 01:22:52 关注：36680次
根据学校发展需要，经研究决定，现面向社会公开招聘非教师专业技术助理、行政助理、工勤技能人员，具体说明如下：
一、招聘岗位
见附件一。
二、招聘条件
（一）基本要求
1.品行端正，遵守法律法规与学校的相关规章制度；
2.身体健康，胜任工作。
（二）年龄要求
劳务派遣人员，男性年龄不超过60周岁，女性年龄不超过50周岁。
（三）学历及技术职务要求
非教师专业技术助理岗位及行政助理岗位要求具有大学本科及以上学历或初级及以上专业技术职务。
三、相关说明
（一）本次招聘人员采取劳务派遣方式聘用；受聘人员须与劳务派遣单位签订劳动合同后，派遣来我校工作。
（二）学校为劳务派遣人员依法缴纳“五险一金”，相关待遇标准按照学校相关规定执行。
（三）应聘人员限报两个岗位，所提交的各项材料内容必须真实准确，如有弄虚作假，不予聘用。
四、其他
（一）相应岗位具体情况、招聘工作日程及联系人见附件一。
（二）岗位申请表见附件二（）。
东北大学人事处
二0一八年九月七日
| 附件一：岗位招聘信息 | ||||||
| 部门 | 招聘岗位 | 岗位数量 | 主要职责 | 上岗必备条件 | 联系人 | 联系方式 |
| 材料科学与工程学院 | 行政助理 | 1 | 01.负责中法学院办公室相关行政工作。 02.负责中法学院与法国图卢兹大学沟通联络等相关工作。 03.负责中法学院学生法语教学、助教、伴读等相关工作。 | （一）基本要求 1.品行端正，遵守法律法规与学校的相关规章制度； 2.身体健康，胜任工作。 （二）学历要求 1.本科及以上学历，法语专业，具有法国留学经历者优先； 2.具有良好的法语听说读写能力，能够用法语开展相关工作； 3.具有较强的文书写作能力，熟练掌握办公软件； 4.具有团结协作精神，服务意识和沟通协调能力强。 | 武院长 | 83691563 |
| 计算中心 | 非教师专业技术助理 | 1 | 1.多媒体设备、网络的日常运行维护。 2.课堂上的教育技术支持。 | 1.本科及以上学历； 2.计算机相关专业； 3.具备基本的计算机和网络维护知识； 4.能够适应一定的倒班工作。 | 李真 | 83687601 lizhen@cc.neu.edu.cn |
| 马克思主义学院 | 行政助理 | 1 | 日常行政事务相关工作 | 1.品行端正，遵守法律法规与学校的相关规章制度； 2.身体健康，胜任工作。 | 高青 | 83656139 |
| 国际合作与交流处 | 行政助理 | 1 | 1.留学生管理，包括留学生招生、协助留学生办理签证等手续、留学生活动的开展，侧重日本留学生的招生和管理 2.留学生教学的组织和管理 | 1.大学本科以上学历； 2.日语专业或者有日本留学经历； 3.具有良好的文字能力 | 李老师 | 83687292 |
| 智能工业数据解析与优化团队 | 非教师专业技术助理 | 1 | 负责部门硬件研发、测试、维护等工作 | 1具备初步的产品设计能力及技术需求转化能力； 2.熟悉arm及单片机平台电路，熟悉电机控制，通讯； 3.熟悉常用电子元器件的性能参数，能够根据需求进行电子元器件的选型； 4.熟悉基本模电和数电知识，对各大芯片厂商了解，有元器件选型、pcb焊接及调试经验，对以太网、can总线、usb等常用总线接口有设计经验； 5.精通androidframework,熟悉android系统软件开发、测试、分发流程；熟悉linuxkernel，深入理解驱动架构、文件系统、进程管理机制和内存管理机制； 6.能够长期出差； 7.具有自我学习，不断提升的能力。 | 郎劲 | 13514253601 |
| 3 | 1.具有软件架构设计、软件开发经验，能熟练使用c++、c#、java等编程； 2.精通软件开发与设计流程，能够根据需求进行模块化和面向对象分析设计； 3.具有oracle、sql等主流数据库使用经验，对数据存储、挖掘、检索具有经验； 4.能够长期出差； 5.具有自我学习，不断提升的能力。 | |||||
| 行政助理 | 1 | 01.国际/国内学术交流建设与管理 02.辅助科研管理工作 03.实验室日常运行管理 | 1.热爱本职工作，工作态度端正，积极向上；工作认真负责，踏实肯干、吃苦耐劳，具有良好的服务意识、合作意识和自我提升意识。 2.掌握基本的办公软件操作，沟通能力良好。 3.英语专业，英语专业八级，或参与考试并取得toefl（90分及以上）、gre（1200分及以上），或有六个月以上国外学习交流经历。 | |||
| 基建管理处（新校区建设办公室） | 非教师专业技术助理 | 1 | 1.负责处内公文写作，推送各类新闻稿件；网站的维护与宣传 2.负责部门文件的收发与归档；资产采购、管理与维护 3.负责地方主管部门及校内相关部门各类基建数据的报送工作，协助完成科室其他工作。 | 1.大学本科学历及以上，写作能力突出优先 2.具有较强的沟通、协调能力和较强的公文写作能力，熟练使用办公软件等相关软件 3.工作作风扎实，业务能力突出，具有较强的责任意识、服务意识和奉献精神 | 何静 | 23915009 |
| 工商管理学院 | 行政助理 | 1 | 1.全职投入国际认证工作； 2.负责全面筹备、执行国际认证工作； 3.负责国际认证资料的收集、整理、编译工作； 4.负责国际认证各类数据的统计、整理工作； 5.执行国际认证领导小组交办的其他工作； 6.全力推进aacsb、equis、amba等国际认证通过。 | 1.品德端正、身体健康、热爱高等教育事业，具备良好的国际交流背景、较强的教育管理和统筹能力水平及较高的人文素质与道德修养； 2.全日制硕士研究生及以上学历，对经济管理类学院的教育培养与教学管理有较好的理解； 3.英语或商科专业优先，须具备出色的英语口语和书面表达能力，能以英语为工作语言独立开展工作以及领导团队开展工作，有海外工作或学习背景优先考虑； 4.具有良好的团队合作精神、服务意识、组织协调能力和沟通能力，为人正派，有较强的事业心、大局观和吃苦耐劳精神； 5.擅长撰写英文项目计划书和公文，能处理全英资料，熟练使用计算机办公软件； 6.熟悉国际认证的标准和流程，能够与国际认证机构顺利进行业务沟通，具有国际认证（如aacsb、equis及amba等）相关管理工作经验优先。 | 安冬梅 | 83681855 |
| 1 | 1.辅助授课教师完成各项教学辅助工作； 2.负责组织实践课堂、讲座课堂和体验式教学管理工作； 3.负责mba教学案例库的建设； 4.负责完成各项评估工作的材料收集、整理、汇总以及上报等工作； 5.负责国际班mba学员的日常教学管理工作； 6.完成领导交办的其他工作事项。 | 1.全日制硕士研究生； 2.具有英文听、说、读、写能力；熟练操作办公软件；具备较强的文字能力；具备统筹规划、组织协调能力；具有良好的表达能力和沟通能力； 3.具有良好的团队合作意识； 4.具有敬业精神及饱满的工作热情； 5.具有工作积极性和主动性。 | ||||
| 浑南校区管理委员会 | 行政助理 | 1 | 1.负责商贸服务质量监管和考核及合同的日常管理等工作； 2.负责学生宿舍的调整、分配等日常管理工作； 3.协助做好物业服务质量监管和考核工作，以及对外联系和内部档案管理工作。 | 1．全日制本科及以上学历； 2．熟悉计算机操作及办公软件的使用； 3．具有一定管理、协调能力，具备良好的服务意识、合作意识； 4．具有较强的责任心和吃苦耐劳精神； 5．身心健康，社会关系良好，无不良嗜好； 注：工作地点在东北大学浑南校区（浑南区创新路195号），有教工班车（具体线路可到http://hnxqgwh.neu.edu.cn/查看）。 | 刘维轩 张晓川 | 83656268,13898196610 83656068,15940056710 |
| 体育场馆中心 | 工勤技能 | 2 | 室外体育场管理员：负责巡查室外体育场所区域内的体育器材的安全隐患并及时上报，维护管辖区域内的安全秩序。 | 身体健康，无不良嗜好，工作认真细致，爱岗敬业，踏实肯干，具有较强责任心。 | 冯婷婷 | 83688200 |
| 1 | 刘长春体育馆篮球场地工作人员：做好刘长春体育馆内学校体育教学和大型活动后勤保障工作；对进馆人员验卡、验证；巡查管辖区内设备、设施、器材、场地安全并及时上报安全隐患。 | 大专以上学历，掌握基本服务礼仪并能熟练运用到实际工作中，身心健康，努力进取，服从管理，能独立完成本职工作。 | ||||
| 1 | 浑南校区风雨操场电工：负责浑南校区风雨操场馆内电器设施设备的日常检查维修并能够及时处理相关紧急情况；负责冷热水机组开关的冬夏转换，日常检查管理；负责馆内健身设备、器材的维修工作。 | 经过专业部门培训，具备电工进网作业许可证，并且年检合格。熟练掌握相关专业技能，具有独立操作及馆内供电运行故障随机处理能力。工作责任心强，服从安排，吃苦耐劳。 | ||||
| 工作日程表 | ||||||
| 计划时间 | 工作内容 | |||||
| 9月7日～9月14日 | 学校公布招聘岗位，应聘人员将《岗位申报表》及相关证明材料上交给用工部门。同时，用工部门将《招聘工作实施细则》上报人事处。 | |||||
| 9月15日～9月19日 | 用工部门根据《招聘工作实施细则》组织考核，确定人选；将《东北大学使用劳务派遣人员及聘用退休人员用工审批表》、《东北大学使用劳务派遣人员及聘用退休人员薪酬核定表》、《东北大学使用劳务派遣人员及聘用退休人员用工登记表》、拟聘人员的《东北大学健康检查表》复印件报送人事处审批。 | |||||
| 9月20日～9月28日 | 聘用人员前往辽宁人才派遣有限公司有限公司签订劳动合同，办理相关用工手续。 | |||||
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